发展特点
对标签印刷企业经营者而言,面对“新常态”,只有正视艰苦,一直革故鼎新,才干闯出发展新路。
身处“新常态”,每个行业、企业都在考虑如何通过转型进级、翻新发展,来应答“新常态”下的各种挑衅。标签印刷企业当然不能例外,很多企业亦做出自己的举动。通过理解,笔者总结呈现下标签印刷企业的发展特点。
1.多元化方向发展,由从前从低附加值的简单印刷向高附加值业务迁徙。
近年来,防伪标签备受器重,企业纷纷开端为终端用户供给防伪营销解决计划,从标签防伪与市场营销有机结合,再推广到防伪物流一体化、防伪产品开发一体化等范畴,成为集设计、防伪、包装于一体的综合服务计划供给商。在新的市场环境下,很多标签印刷企业已经开端了转型翻新之路,进行多元化生产,供给增值服务。
2.进行技巧翻新、改革或引进新设备。
传统标签印刷企业转型须要的不仅是翻新,还必须引入新的思维方法,冲破固有枷锁,对原有设备进行改革或引进设备开发新业务。
3.关注将来发展方向。
2015年标签印刷企业虽受到经济局势的影响,利润较前多少年有所下滑,但仍强于传统印刷企业,大局部企业的利润率在10%以上。通过调研理解,咱们发明50%的标签印刷企业都在考虑拓展其余终端市场,而濒临一半的企业在考虑往互联网+印刷、互联网+追溯物流或防伪及其余方向拓展。如此看来,在并不乐观的大环境下,企业家并不因为市场局势不好而停止不前,都在踊跃想办法转变现状,以求得更好的发展空间。
存在问题
纵然在全部印刷圈中,标签印刷行业还处于发展的前沿,但不可忽视的是,其也存在很多须要咱们正视与解决的问题。此次调研进程中,企业诉求较多的重要集中于以下三个问题。
1.人才跟用工问题。不干胶印刷需要在印刷前进行出片、制版。 ·在印后加工工艺方面。需要经过必要的裁切,当设计有特殊需要时,还将加入一些特别的加工工艺,但一般来说复杂程度不大。对于一些卷筒印刷不干拉机型,可以一次性成型:印刷,过膜,烫金,模切等工艺。
人是行业跟企业发展的基本,目前,很多标签印刷企业都面临着人才缺乏的问题。人才难求重要表当初三方面。一是,当初,员工的权力意识逐步加强,对薪资、工时、工作环境都有了更高的请求;二是,员工的流动性较以往有所增大;三是劳能源结构失衡,技巧是企业破足的要害,时下有技巧的工人比技巧进步的设备更难得。实则,中国技巧工人缺乏景象普遍存在,在制造业发达的地区尤为重大,熟练工人普遍难招,即便是一直进步薪资前提,也很难缓解企业的这一须要。
2.生存环境问题。
对标签印刷企业而言,生存环境日渐严苛,其来自于不同方面。
①经济大环境对各行各业的冲击都很大,客户逐年对本钱进行体系性把持,单价连续走低。目前,咱们只有开源节流,在各环节缩减本钱,严控挥霍;
②固定逐年增加的用度包含人工费、伙食费、厂房租金、各类认证评测用度、社保、公积金等,这些都是只增不减;
③为适应行业的发展,随着花费者的请求越来越高,咱们要逐步对设备进行更新换代,这也是一笔不小的支出;
④为了不被行业淘汰,在更新设备的同时,还要对新工艺、新技巧进行研发,以及与院校配合等,因此每年的研发用度都居高不下;
⑤高端技巧人才难觅,往往须要高薪聘请,为确保牢固,同岗位的其余人员的薪资也需作相应调剂,目前只能少量应聘技巧人员,重要靠企业花大力量、大本钱去培养新人”。
此外,近来环保部分的高压政策也让很多企业莫衷一是。亦有企业倡导,对一些正当经营、有一定发展历史尤其是高新技巧企业,可能给予政策上的搀扶。
3.技巧改革、设备进级问题。
标签印刷企业的发展须要相应的进步技巧与设备作为支撑,这就对有关制造商提出了请求。此次调研中就有企业提及,为了减少人工依附,企业需进行智能化生产的改革跟引进数字印刷设备,但目前国产设备机能错落不齐,选购设备须要花大精力、做足作业才行。此外,因为标签印刷自身的特点,设备生产才干不足,缺乏一体机。这都须要全部标签印刷生产链进行攻关。
受中国经济增加放跟缓环保压力等因素的影响,印刷业的发展已经进入了艰巨时代。不干胶纸使用膜类:透明PET 半透明PET 透明OPP 半透明OPP 透明PVC 有光白PVC 无光白PVC 合成纸 有光金(银)聚脂 无光金(银)聚脂 。对标签印刷企业经营者而言,面对“新常态”,只有正视艰苦,一直革故鼎新,才干闯出发展新路。